第133章 :先发钱,再谈工作!
作者:佚名      更新:2026-07-21 10:38      字数:2126
  个人地位提升,简单点来说就是商业价值同样会有提升。
  魔都全明星赛事的规模摆在那儿。
  林殊作为lpl最具话题性的选手兼老板,等待他的將是大量主流品牌的合作关注。
  个人赞助和hwg的战队赞助费用,跃升几个量级不是问题。
  同时,作为yy的头牌主播,他的身价也会因为全明星带来的巨大流量而水涨船高。
  这能为他未来与虎牙或其他平台谈判更优厚的合同,提供了足够硬的底牌——“全明星冠军的流量”这个背书,比任何谈判话术都好使
  最后,也是最重要的一点,他可以通过这场赛事向外界证明电竞的吸金潜力。
  全明星赛的成功,最大的好处便是向资本和人才证明了“这个行业有搞头”。
  而他如果能在这个基础上再加一把火,带领lpl全明星上打出足够漂亮的表现——那他手里的hwg,就不再只是一支“打得好”的队伍,而是一份“能赚钱”的资產。
  那时候,体量更大的资本、更专业的人才,会主动找上门来。他从“求著別人投资”,变成“別人排队想投”,这中间的差距,就是商业世界里最根本的议价权。
  “所以——”
  林殊走到窗前,推开半扇窗。
  夜风裹著初春微凉的泥土气息涌进来,扑在脸上,把他的意识吹得比刚才更清醒了几分。
  他望著远处路灯昏黄的光晕,在心里把下一阶段要做的事,一条一条地码清楚;
  1、备战上海全明星。
  不管占多少名额,以队內怎样的地位参与,必须让自己和hwg的名字,出现在那块最亮的地方。
  2、彻底锁死“全球lol第一人的头衔。
  不再只局限国內,进一步提升全世界范围的认知度。
  3、垄断s3的流量。
  比赛、教学、直播、商业联动,每一个环节都要吃透。
  4、把电竞商业化变现的铺垫彻底落地。
  不是零敲碎打地接几个商单,是体系化地跑通。
  5、完成战队的正规化升级。从“网吧式电竞”变成能打硬仗、能吸引人才的职业化俱乐部。
  这五件事,是他眼下所有动作的坐標系。
  每一件事单独拎出来都不好做,但凑在一起,就是他为自己画的那张路线图上最关键的几个转折点。
  林殊站在窗前,沉默地站了大概半分钟,然后伸手把窗户拉回来,转身走回电脑前坐下。
  滑鼠挪到瀏览器收藏夹里那个標著“电竞”的文件夹上,双击打开。
  还是再弄一会吧!
  明天有明天的工作要忙!
  ……
  第二天上午,hwg基地一楼的会客室里,阳光从窗户斜斜地照进来,在木质桌面上切出一道明亮的三角形光带。
  林殊坐在桌子一侧,面前整整齐齐地摆著三个牛皮纸信封。
  鼓鼓囊囊的,没有封口,能隱约看到里面红票子堆叠的厚度。
  他面前坐著三个人——邹琳、唐斌以及小庄同志。
  唐斌坐在最左边,穿著一件白色的t恤,手里拿著个茶杯,眯著眼瞅了一眼桌上的信封,又瞅了一眼林殊,心里大概猜到是什么事,但没开口。
  他在这行摸爬滚打了好些年,知道有些话得等別人先说。
  而平时负责客服和对外销售对接,说话利索,做事麻利的小庄同志显然还没习惯这种阵仗。
  她看了看自己面前那个信封,又看了看邹琳和唐斌面前同样厚度的信封,嘴唇动了动,没出声。
  邹琳的表情倒是最为平静。
  因为她清楚知道信封里装了什么——那是她今天一大早去银行里取出来的东西,唯一的问题是,她以为那是林殊要去付货款或者交租金用的,压根没想到会以这种形式出现在自己面前。
  所以內心活动大概介於“我大概知道这是什么”和“这怎么会有这么多”之间,眉毛微微挑著。
  林殊没绕弯子。
  他把三个信封往前推了推,“这段时间辛苦大家了!”
  他说,语气不像其他老板发奖金那么正式,“每人一份,不多,算是个意思。不出意外的话,咱们以后每个月都会有……嗯,按照业绩浮动发放。”
  邹琳最先伸手拿起信封。
  大大方方地將其拆开,然后在信封口往里瞄了一眼,手指顿了一下。
  她把信封口合上,抬头看向林殊,美眸闪过几分异色,开口说了两个字,声音压得很低,但语气里带著一种“这比我预期的多了好几倍”的意味:
  “……老板?”
  林殊没单独接她那个“老板?”的疑问句,只是看了她一眼,嘴角微微动了一下,算是对她一人身兼数职的回应。
  唐斌则笑得坦然,他把信封拿起来掂了掂,往裤兜里一揣:“那我就不客气了,正好家里那台老冰箱该换了。”
  庄晓晓最后一个拆开信封,然后整个人僵住了两秒。
  她低头盯著那叠红票子,数了两遍,手指微微发抖,张嘴就想尖叫,好在邹琳眼疾手快给打断施法,只发出一个“啊”的音节。
  小钱钱!
  好多小钱钱!
  奖金居然比工资还高几倍!!!
  老板万岁!
  势为老板效死!
  林殊静静看著小庄同志的反应,心底不免多了几分成就感。
  青年是第一次当老板,儘管社会上有许许多多所谓狼性的企业文化可供自己学习。
  但他都没有选择採纳。
  他只相信这么一句话——有劳有得,多劳多得,优劳优酬。
  干活的人拿钱,拿多少看你干了多少活、干得怎么样,就这么简单。
  唐斌干得多,该拿。
  邹琳管帐管得细,还兼顾助理工作,也该拿。
  庄晓晓从客服做到对接外部商家,一个人干了一个半人的活,还拓展了足够多的业务,更该拿。
  他不想打“我是老板我给你提供就业,你们就要感恩戴德”那种人情牌,更不想把团队做成那种“创业初期大家要理解”的画大饼组织。
  他要的是一个能打硬仗的班底,每个人知道自己该干什么,也知道干好了能拿到什么。
  公平、透明、有回报看得著,不画饼、不拖欠、不玩虚的。
  一码归一码,这是他的原则。
  等三个人把信封收好,林殊这才从刚才的閒聊切换到了工作安排的频道。
  “奖金髮完,接下来就是工作!”
  嗯,先发钱再谈工作,相信没人会有怨念!